阿拉丁职业技能测试平台助力国内IT行业发展
近年来，国内的IT行业得到了迅猛的发展，整个产业的产值成倍增长，同时也带来软件开发人才的极大需求。据国内权威数据统计，未来五年，国内IT及相关行业的人才总需求量高达1500万至 2000万人，其中软件开发、网络工程、电脑美术等人才的缺口尤为突出，这对于国内IT行业的发展提出了严峻的挑战。
于此同时，国内的高效毕业生也面临着就业难的问题， 根据教育部的统计，2016年高校毕业生有765万，比2015年又增加了16万。作为每年的大学生就业的主流——应届生，由于缺乏工作经验很难获得名企的青睐，所以不少应届毕业生们选择掌握一门专业技术来为自己充电，由于 IT行业发展前景非常大，且薪资高，无疑成为了不少大学生的首选，于是就出现了大量非IT专业大学生与IT行业人才竞争的局面，这也为求贤若渴的IT企业的招聘提供了难度。那么企业如何才可以高效的招聘到自己需要的IT专业人才呢?专业人才在线测评系统的出现满足了企业招聘合适人才的需求。
人才在线测评系统是借助系统丰富而科学的测评资源，对求职者进行全方位、准确、科学地测评员工的基本能力和人格特征，有效确定受测者的能力结构、能力优势和人格特点，并根据工作岗位要求及企业组织特性进行综合评价，比如阿拉丁科技有限公司着眼国际化软件测评体系，就自行开发了一款权威性的职业人才测评系统。阿拉丁职业技能测试平台对目前主流的技能种类，详细而全面的建立考试题库，通过远程监督考核，帮助企业真实而全面考核人员。而且，根据考试结果，提供详细的分析和提高方案。 除此之外，所有考试成绩将形成其技能学习曲线，以为将来的技能大数据做准备。属羊的今年多大
记者了解到，阿拉丁职业技能测试平台不同于国内目前的一些简单测评系统，首先它是一款借鉴国外发达软件开发行业的丰富经验，为软件开发行业人才提供针对性的测评服务的测评系统，相比一些大而泛的检测系统更加具有针对性。其次是阿拉丁职业技能测试平台的准确度非常高，经过国外同行业验证，其检测结果准确率可高达90%，对于企业选择人才提供了精准的参考。再就是阿拉丁职业技能测试平台测评的范围比较全面，不仅仅是测评求职人才的工作能力，它可以结合企业的实际情况，对求职人才的专业、性格、发展规划进行全面的测评，让企业可以优选到适合自己的长期发展的人才，减少了跳槽率，让企业更加放心的培养。
义乌阿拉丁网络科技公司的(阿拉丁职业技能测试平台)的出现，引起了国内诸多大企业的注意，不少企业在试用之后都认为，通过测评挑选出的软件开发人才，比人力部门面试挑选出的更为合适，且工作效率更高，充分节省了企业的资源和时间，对于当前渴望找到专业软件开发人才的企业来说，无疑常合适的一款在线测评系统。